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6
Apr
    Fiscalidad de Empresa (Actualizado 2015)
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http://www.gestionempresafamiliar.com/1/images/670_0_3464997_81426.jpgEste curso nos ayudará a adquirir los conocimientos prácticos necesarios para aplicar la normativa tributaria vigente a la realidad de su empresa, a estar en condiciones de tomar las decisiones más acertadas y obtener el máximo ahorro fiscal.

El curso nos permitirá obtener una visión completa del sistema tributario, asimilar los conceptos básicos del sistema fiscal y aplicarlos correctamente, consiguiendo así la habilidad necesaria para buscar y encontrar la normativa aplicable.

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6
Apr
    Análisis cualitativo y estratégico de la empresa
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http://www.simplementeavanza.com/images/stories/virtuemart/product/analisis_cualitativo_y_estrategico_de_la_empresa.jpgEn este curso vamos a analizar cómo son las empresas, cómo están organizadas, los conceptos fundamentales de la dirección, el análisis de la concentración y la dependencia, la valoración de las funciones de producción y tecnología, de poder, contractuales, jurídicas, fiscales y políticas.

Igualmente profundizaremos en las distintas «Técnicas de portafolio» para el análisis competencial de las empresas, en qué consisten, cómo se utilizan y qué tipo de información proporciona la denominada «Matriz Atractivo del Mercado/Posición Competitiva».

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29
Mar
    La Figura del Community Manager en Centros de Formación
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http://www.todomanagement.com/wp-content/uploads/2016/01/community-manager-formation1.jpgDescripción

El Community Manager o Responsable de Comunidad, es la persona encargada de crear, gestionar y dinamizar una comunidad de usuarios en Internet con independencia de la plataforma que empleen.

En este curso, se trata en profundidad cuáles son las funciones y habilidades que ejerce el Community Manager de un Centro de Formación, así como las herramientas de que dispone para realizar su trabajo de forma eficaz.

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29
Mar
    Interiorismo
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http://www.grupojoserodriguez.es/wp-content/uploads/2014/09/Interiorismo-1309.jpgObjeticos generales

- Dotar a los trabajadores de la formación necesaria que les capacite y prepare para desarrollar competencias y cualificaciones en puestos de trabajo que conlleven responsabilidades, por un lado de programación con el fin de que los trabajadores adquieran los conocimientos necesarios para realizar una correcta y adecuada organización del trabajo y por otro lado, de dirección, ya que los encargados de organizar el trabajo deben tener una correcta formación en la materia con el fin de maximizar los recursos, tanto materiales como humanos, de que dispone la empresa.

- Dotar a los participantes de los conocimientos necesarios para la realización de todas las fases que requiere un trabajo de interiorismo como puede ser la realización del proyecto técnico, del presupuesto y la utilización de los datos técnicos, con el fin de lograr que tengan un conocimiento global del interiorismo.

- Concienciar a los trabajadores del sector comercio de las ventajas que suponen el reciclaje y la formación continua para su promoción profesional.

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